Быть здоровым поможет завод. На «Орскнефтеоргсинтезе» на это тратятся миллионы

Трудные перестроечные годы приучили людей к мысли, что болеть НЕЛЬЗЯ: потеряешь в зарплате, а то и саму работу, нервные очереди в поликлиниках может выдержать только здоровый человек, а замотанным врачам, в общем-то, не до индивидуального подхода. Сложившиеся стереотипы, как закостенелую мозоль, сразу не выведешь, нужен убедительный положительный пример. В нашем городе таким является «ведомственное» здравоохранение, а в том небольшом списке – самый впечатляющий пример – ОНОС (дочернее предприятие НК «РуссНефть»).
Каждый год в жизни орских нефтехимиков наступает пора, когда они начинают вспоминать (и напоминать!) космонавтов: стройными рядами из кабинета в кабинет обходят эскулапов, пристально всматривающихся, ощупывающих, расспрашивающих, постукивающих молоточками…
Более 2000 заводчан подвергаются плановому медосмотру. Все результаты анализируются. Люди, у которых обнаружены проблемы со здоровьем, направляются на дообследование, потом – на лечение. В распоряжении медиков – новейшая высокочувствительная аппаратура. При необходимости пациентов посылают в областные и специализированные клиники, а если нужно – и в столицу.
По данным соцотдела «Орскнефтеоргсинтеза», амбулаторно-поликлиническую помощь в 2007 году получили более 1000 человек на 750 тысяч рублей. В стационаре прошли курс лечения 45 человек на 600 тысяч рублей. Завод при поддержке своей головной компании «РуссНефть» оплатил такие дорогостоящие мероприятия, как коронарография, шунтирование сердца, сложные внутриполостные операции.
Люди получили своевременную высококвалифицированную помощь и не просто улучшили качество жизни (и сохранили саму жизнь!), но и остались работоспособными, продолжают трудиться...
На ОНОСе работают патриоты своего предприятия. Целыми династиями по 20, 30, 40 лет. В разные годы завод переживал разные времена, были и трудные. А люди оставались… Именно они для НК «РуссНефть» – главная ценность. Поэтому забота о сотрудниках является одним из приоритетов компании, которая отличается социальной ответственностью.
В бизнес-плане предприятия на нынешний год в рамках добровольного медицинского страхования «РуссНефть» утвердила 12 млн. рублей, на санаторно-курортное лечение заводчан – 3,5 млн. рублей. Новый год не за горами, и в семьях нефтехимиков уже начинают строить планы: куда поехать отдохнуть в отпуск, на каком курорте поддержать здоровье…
Чувство защищенности, уверенность в том, что в беде (от чего, увы, никто не застрахован) можно рассчитывать не только на сочувствие, но и реальную весомую помощь, очень важны для любого человека. Когда это есть, то даже такие высокие понятия, как патриотизм, достоинство, из торжественно-публицистических переходят в разряд обычных: просто так думаю, так чувствую… И пусть таких поводов у наших людей становится все больше.

Ирина Сергеева