РАЗМЕСТИТЬ РЕКЛАМУ, ПОЗДРАВЛЕНИЕ, СОБОЛЕЗНОВАНИЕ
МОЖНО ПО ТЕЛЕФОНУ (Viber, Whatsapp) 8-922-87-26-626

ЗАО «Орскнефтехиммонтаж-2»: летопись славных дел

В номере за вторник, 30 июля уже представлены первые публикации о трудовом коллективе прославленного ЗАО «Орскнефтехиммонтажа-2». Сегодня открываем еще одну страницу юбилейной летописи.Наша организация, созданная в годы войны, первоначально специализировалась на строительстве предприятий нефтеперерабатывающей промышленности и других объектов оборонного значения. В последующем профиль работ значительно расширился. Мы монтируем технологические трубопроводы и оборудование, занимаемся монтажом металлоконструкций, строим отдельно стоящие здания... Нас хорошо знают не только в Орске, но и в других городах и районах Оренбуржья.
Генеральный директор ЗАО «Орскнефтехиммонтаж-2» А.МАЦИБОРА:
«Гордимся своей профессией»

И неудивительно. Добрые традиции, верность избранной профессии, а также умение работать с полной отдачей передаются из поколения в поколение. У нас - десятки трудовых династий. Вот лишь несколько: Александр Николаевич, Дмитрий Николаевич и Андрей Александрович Аниськовы, Василий Николаевич, Людмила Михайловна и Дмитрий Васильевич Рассоленко, Вячеслав Андреевич, Надежда Васильевна, Сергей Вячеславович и Евгений Вячеславович Черниковы, Николай Иванович, Владимир Николаевич и Виталий Николаевич Селивановы...
Помнится, в начале девяностых нас, строителей, отпустили, скажем так, в свободное плавание. Не стало чётких ориентиров и нормального материально-технического обеспечения, ушла в прошлое жесткая опека не только министерств и главков, но и администраций всех уровней. С другой стороны, не стало гарантированного портфеля заказов. Приходилось надеяться только на самих себя. И в самые тяжёлые времена, когда заказчики не имели возможности рассчитываться за наш труд живыми деньгами, выжили, благодаря сплочённости людей и пониманию общей ситуации. Нашим главным лозунгом стали слова: надо строить то, что необходимо людям. Поэтому до сих пор не чураемся учебы, изучаем все новые и новые технологии. Убежден, что хорошая подготовка кадров обеспечивает в нашем деле до 80 процентов успеха. Ну, и, конечно же, не забываем о материальных стимулах. Как правило, премируем и за выполнение особо сложных заказов, и за внедрение новых технологий...
60 лет позади. Испытания лишь укрепили наш коллектив, сделали его способным решать любые сложнейшие задачи. Не покривлю душой, если скажу, что в «Орскнефтехиммонтаже-2» - люди особой закалки, способные трудиться и созидать, невзирая на любые невзгоды.
Впрочем, есть и моральный стимул. Когда видишь очередной объект, возведенный нашими строителями, - поневоле ощущаешь чувство гордости за принадлежность к столь замечательной профессии.

С сурового военного времени, когда главной целью была победа над врагом, начинает отсчёт «Орскнефтехиммонтаж-2». В августе 1942 года постановлением Госкомитета обороны в составе треста «Центрспецстрой» было образовано предприятие, основной задачей которого было восстановление мостов, дорог и нефтепроводов.
Вехи истории
Именовали его «Строительством № 14». Костяк составили казахстанские и поволжские немцы, попавшие в трудармию не по своей воле. Но, несмотря на обиды, нехватку питания, одежды и медикаментов, трудились люди добросовестнейшим образом. Каждый, освоив профессию, становился мастером высокого класса. Именно эти кадры и составили костяк коллектива будущего управления «Орскнефтехиммонтаж-2» В октябре 1942 года «Строительство -14» меняет свой адрес, переезжая из Гурьева в Орск для выполнения особо важных работ. На новое место в конце 1942 г.-начале 1943 г. прибыли, в частности, Г. Август, М. Андрес, В. Бульс, А. Миллер, В. Пеннер, В. Киллер, Д. Шефер, Е. Гросс, Э. Кремер, М.Трибус, А. Вираховская, П. Вираховский, Г. Нейгебауэр, Г. Янке, Г. Циммер, Я. Фрей, И. Шумахер и сотни других. За их плечами - опыт реконструкции нефтепровода Каспий-Орск, который обеспечил возможность перекачки эмбинской и бакинской нефти. Работали в неимоверно тяжелых условиях, без выходных, по 12 часов в сутки. Жили в бараках, спали на тюремных нарах. Вручную разгружали вагоны, катали, таскали и толкали десятки тонн стройматериалов. В то время коллективом руководили начальник управления В. Горбачёв и главный инженер А. Ругер. Их сменили К. Смирнов и Б. Комаров, коренные ленинградцы. После перевода Смирнова на повышение управлением стал руководить Н. Панченко, при котором не только обзавелись хорошим подсобным хозяйством, но и неоднократно занимали призовые места в социалистическом соревновании по главку и тресту «Центроспецстрой». Потом у руля появились спецпоселенцы. Руководителем участка № 1 стал А. Лендекер, прорабами - Ф. Заноздра и В. Пеннер. Очень способным руководителем был и Яков Мартенс. Напомним имена тех, кто своим трудом заслужил добрую память. Это Э. Шрайнер, Р. Найман, К. Грин, Д. Майер, А. Штрель, Я. Фрей; П. Янцен, его однофамилец Я. Янцен, Б. Лавренц, А. Штеле, Н. Шатц, Э. Бонегард, их ученики С.Кеберле, Р. Шульц и многие другие, которых, увы, с нами уже нет.

Я работаю в управлении с 1983 г. Начинала трудиться на участке № 1. Он и по нумерации, и по работе, считаю, всегда первый. Там - самые лучшие кадры, да и план стабильно перевыполнялся. Есть настоящие трудовые династии.
Технолог Т. ПОЗДНЯКОВА:
«Жив дух энтузиазма!»

Одну из них, например, представляет электросварщик А. Штеле. И он, и его отец, и даже дядя десятилетиями работали в ОНХМ-2. Ну, и, разумеется, нельзя не упомянуть про Любовь Артёмовну Бучневу, Нину Павловну Рожкову, Валентину Николаевну Лукичёву, Якова Александровича Штеле... Не менее приятно работать с такими специалистами, как Гречин и Рассоленко. Есть твердое ощущение, и не только у меня, что дух энтузиазма , присущий началу роковых-сороковых, живет в нашем коллективе до сей поры. С другой стороны, если в наш коллектив приходили мастера высокой квалификации, но при этом не болеющие душой за общее дело - долго не задерживались.
По традиции, наш участок возводит самые сложные и ответственные объекты. Взять, хотя бы, новую установку гидроочистки на нефтеперерабатывающем заводе имени Чкалова или обогатительную фабрику в поселке Гранитном. Мы монтировали и продолжаем монтировать самые разнообразные трубопроводы. Законно гордимся таким сложным объектом, как новый городской водовод диаметром 1000 миллиметров. До его полного завершения остается совсем немного.
Перспективы также неплохие. Постоянно укрепляется производственная дисциплина. Чувствуется, что каждый труженик - от рабочего до генерального директора - беспокоится о том, чтобы любой заказ выполнялся не только в срок, но и с высоким качеством. И то, и другое - своего рода визитная карточка нашего управления.
Одним словом, на месте не стоим. Свободные средства стараемся тут же пустить в оборот. Закупаем новое оборудование, осваиваем новую технологию сварки полиэтиленовых труб, которые, как известно, куда более долговечны и дешевы, нежели традиционные стальные. Расширяем цех трубных заготовок и металлоконструкций, что не может не пополнить - причем в самое ближайшее время - общий портфель заказов. Неудивительно, что заказчики стали все чаще отмечать возросшее качество заготовок. Последние, по большинству отзывов, ничем не уступают, к примеру, лучшей продукции свердловчан. Я горжусь, что работаю рядом с настоящими профессионалами. Это Л. Шевелёва, А. Мерзлякин и, конечно же, генеральный директор А. Мацибора. Александр Михайлович умело подбирает кадры, выгодно отличаясь от других руководителей не только высокой требовательностью, но и созданием полноценных условий для постоянного роста квалификации своих подчиненных.
Поздравляю всех коллег, как бывших, так и настощих, с 60-летием. Уверена, что этот юбилей у нашего прославленного коллектива далеко не последний.

Обсудить материал

Авторизуйтесь чтобы оставлять комментарии.