Кто останется в «Белом доме», не знает даже Шаблов

С 2 ноября заместителем главы города – руководителем аппарата администрации назначен Г. Шаблов, до этого работавший директором по производству на макаронной фабрике. От него во многом будет зависеть, какой станет структура аппарата администрации, насколько она будет функциональной, кто будет работать в «Белом доме». Итак, давайте знакомиться. – Григорий Васильевич, мы знаем вас как производственника с большим опытом хозяйственной и экономической деятельности. Новая же ваша должность никакого отношения к производству не имеет…
– Вопрос о назначении решал глава города. Юрий Александрович посчитал, что я буду полезнее на этой должности, поэтому мне было сделано такое предложение. Работая в аппарате районного комитета партии, областного комитета профсоюза тяжелого машиностроения, я получил полезный опыт, знаю многие вопросы, касающиеся управления.
– Были ли сомнения, когда вам предложили эту должность?
– У любого думающего человека должны быть сомнения. Были, конечно, и был вопрос – справлюсь ли? Я считаю, надо справиться. Это лишь дело времени. Надо как можно быстрее войти в курс дела. С работниками, которые напрямую подчинены мне, проводятся определенные беседы, уточняются должностные обязанности. Пока я впитываю все, а потом предстоит эту информацию переработать.
– Несколько дней в новой должности вы уже отработали. Наверняка, они выдались «жаркими»…
– Давно привык к ненормированному режиму работы. Я и раньше вставал рано утром, а уходил домой в 8–9 вечера. Не говорю, что так и должно быть. Но, когда надо, тут уж ничего не поделаешь. Ведь есть вопросы, которые требуют немедленного решения. Вот мы сейчас с вами разговариваем, а в приемной уже человека три ждут. У главы города нагрузка в энное количество раз больше, поэтому мне надо сделать так, чтобы управленцы могли взять на себя решение большей части возникающих вопросов, каждый в силу своей компетенции.
– Как будет выстроена кадровая политика?
– Уволился по собственному желанию начальник Управления здравоохранения Елин. Больше пока никаких кадровых перемен нет. Скажу лишь, что шашкой махать не будем. Пока говорим: «Пожалуйста, работайте, покажите себя». Понятно, что пришла новая власть, много предложений, пожеланий было высказано в ходе встреч с избирателями. Сейчас наши помощники по штабу систематизируют все наказы. До конца этого месяца мы должны выстроить четкую систему, определить, кто и чем будет заниматься. Есть основные направления развития города на ближайшие годы. Сюда дополнительно войдут отдельные пункты программ, предложенные другими кандидатами на пост главы города.
Система дальнейшей работы будет определяться в течение ближайших месяцев, у руководителей Управлений и отделов есть все шансы показать себя, проявить инициативу. Что касается заместителей главы города, со всеми подписаны договоры о временном исполнении обязанностей. Они продолжают активно работать: участвуют в оперативках, выполняют планы – ежедневные, месячные.
– Ожидается ли сокращение штата управленцев?
– Из Управлений, отделов мы ждем предложений, касающихся структуры, штатного расписания. Очень важным был разговор по поводу официального совета директоров предприятий различных направлений экономики. Хотелось, чтобы глава города решал не только вопросы жизнеобеспечения города, но и досконально знал ситуацию на крупных предприятиях. Мы побывали на многих заводах и комбинатах. Условия практически везде одинаковые. Уже можно сказать, что экономика начинает подниматься с колен. Приведу пример. В прошлом году ОАО «Уральская сталь» выделило 18 миллионов долларов Новотроицку, но отсюда и спрос. Совет необходим, чтобы правильно направить и проконтролировать распределение средств, чтобы все деньги до копейки были потрачены своевременно и по назначению.
– Много лет вы проработали на макаронной фабрике. Душа за «макаронку» не болит?
– На макаронной фабрике не было и никогда не будет китайского или вьетнамского рынка. Пришли новые хозяева. Дай Бог, чтобы фабрика работала. При новом руководстве я добросовестно отработал год. У нас нормальные добрые отношения. А больно не больно... Главное, чтобы дело продолжалось. Чтобы не повторило предприятие судьбу кирпичного завода, молкомбината, «Домостроителя».