Трудовую выдать обязан

Мой бывший работодатель отказывается отдавать мне трудовую книжку, поэтому я не могу устроиться на другую работу. Какие действия я могу предпринять?
Евгений.
В. Фокин, помощник прокурора Ленинского района:
– Согласно статье 84.1 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку. В случае, когда в день прекращения трудового договора выдать книжку работнику невозможно в связи с его отсутствием либо отказом от ее получения, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой либо дать согласие на отправление ее по почте.
Таким образом действия Вашего бывшего работодателя являются незаконными. Для защиты своих прав работник вправе обратиться с соответствующим заявлением в Государственную инспекцию труда Оренбургской области, расположенную по адресу: пр. Ленина, 76а, в прокуратуру Ленинского, Октябрьского или Советского района в зависимости от места нахождения работодателя либо в суд.