Дела «трудные»

Дежурство на ушедшей неделе выпало на Радоницу – выходной день, но вопросы и просьбы все-таки были. Эти исключения лишь подтвердили правило: несмотря на праздники, нерешенность дел житейских беспокоит многих горожан. – Внимательно читаю каждый выпуск любимой газеты, – обрадовала жительница поселка Степного Нина Михайловна Вахрушева. – В номере «ОХ» от 4 апреля писали о вручении четырем участникам войны и вдовам ветеранов свидетельств на приобретение квартир, в номере от 22 апреля вышла заметка о том, что трем орчанам-фронтовикам подарили телевизоры. А будут ли к юбилею Победы как-то отмечать тружеников тыла? Или они не являются ветеранами войны?
– Есть Федеральный закон № 5 «О ветеранах», где указано, кто входит в категорию «Ветераны Великой Отечественной войны», – объясняет В. Квасов, заместитель председателя городского совета ветеранов. – Это фронтовики, труженики тыла, блокадники, узники концлагерей. Ценные подарки вручили не всем, а только фронтовикам и членам семей погибших фронтовиков, потому что финансовым возможностям, к сожалению, есть предел. В Орске сегодня проживают 3,5 тысячи ветеранов, каждый получил юбилейную медаль.
Нина Федоровна с улицы Краматорской, 6а, сетует, что вот уже почти три года на их участке нет постоянного лечащего врача.
– Одна молодая специалистка уехала, – говорит женщина, – а другая, которая ее заменила, ушла в декретный отпуск. Кем заменили ту вторую и заменили ли вообще, не знаю. Ходить в поликлинику из-за больной ноги тяжело. Помогите разыскать участкового врача!
– Постоянного участкового врача на самом деле нет, – отвечает О. Ткаченко, заведующая поликлиникой ГБ № 4, – потому что до августа 2015 года он находится в отпуске по уходу за ребенком, по закону ставка за ним сохраняется. Но медики обслуживают эту территорию. В любое время можно оформить вызов дежурного врача на дом, позвонив в регистратуру по телефонам 25-30-59, 25-09-51. Вас осмотрят и назначат лечение.
– Работаю на производстве, остаюсь после работы и по субботам по просьбе начальника, – рассказала Д. Волкова. – Переработки нигде не фиксируются. В прошлом месяце не выплатили переменную часть зарплаты, потому что я отказалась трудиться сверхурочно. Специалист отдела кадров заявил, что так решил начальник. В моем трудовом договоре есть условия: «суббота – выходной день», «за выполнение обязанностей устанавливается переменная часть заработной платы в размере до 1/2 оклада». Имеет ли право работодатель лишить меня премии?
– Переменная часть заработной платы – это не только премия, но и другие стимулирующее выплаты, надбавки, – отмечает юрист М. Осипова. – В Трудовом кодексе не указано, что они являются обязательными. Лишить переменной части могут, но не по основанию невыхода на работу в выходные дни, оплата труда в эти дни производится в двойном размере или в одинарном с предоставлением отгула. А если Вас и дальше будут заставлять работать в субботу, то обращайтесь с жалобой в прокуратуру или Инспекцию по труду.
Четыре пожелания о ремонте дорог и тротуаров, а также вопрос о благоустройстве детской площадки мы записали и передали пресс-секретарю УЖКХ И. Сосновскому. Ответы будут опубликованы в рубрике «Диалог».

Сегодня по городу дежурит Павел Лещенко. Звоните по телефону 26-63-60 с 14 до 15 часов.