Пенсии медикам и педагогам

Медики и учителя составляют значительную часть населения города. О том, как им начисляется пенсия, рассказывает руководитель группы назначения и перерасчета пенсий Государственного учреждения – управления Пенсионного фонда в Советском районе Л. Леонова.НЕЗАВИСИМО ОТ ВОЗРАСТА
Досрочные пенсии назначаются им независимо от возраста. Медицинский работник должен отработать 30 лет в городе либо 25 лет в сельской местности и поселке городского типа. Если лечебная деятельность осуществлялась в городе, сельской местности и поселке городского типа (смешанный стаж), то требуются 30 лет стажа.
Педагогам нужно иметь 25 лет стажа независимо от места их деятельности.
В стаж, дающий право на до-срочное назначение трудовой деятельности, засчитываются периоды работы, выполняемой в течение полного рабочего дня при условии уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
В стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию по случаю временной нетрудоспособности, а также ежегодные оплачиваемые отпуска, включая дополнительные.
Отныне включается и отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 года при условии, если отпуск закончился до 6.10.1992 г. К Правилам исчисления периодов работы приложены Перечни учреждений и должностей, дающих право на профессиональную пенсию. Они являются исчерпывающими и дополнительному толкованию не подлежат.
Теперь рассмотрим конкретно требования для зачета в профессиональный стаж медицинским работникам. Период работы врача-руководителя засчитывается в стаж лечебной деятельности, если он осуществляет врачебное направление деятельности. Например, трудится по совместительству на 0,25 ставки терапевтом. Если речь идет о заведующем структурным подразделением, то наименование должности призвано соответствовать штатному расписанию.
Например, заведующий женской консультацией – врач акушер-гинеколог. Врачам-специалистам за-считывается стаж лечебной деятельности без всяких условий. Период работы в качестве врача-статистика в стаж лечебной деятельности не засчитывается. Главные врачи государственного санитарно-эпидемиологического надзора (СЭС) должны иметь сертификат о том, что могут осуществлять лечебную деятельность.
Период профессионального стажа среднего медицинского персонала засчитывается буквально, в строгом соответствии с Перечнем. Интернатура идет в зачет в том случае, если медицинский работник принят на штатную должность. Работа в качестве врача-стажера (врач-специалист, который длительное время не осуществлял врачебную деятельность) тоже засчитывается в профессиональный стаж. Младший медицинский персонал не пользуется правом на досрочную пенсию, но если медицинская сестра совмещала обязанности младшего медицинского персонала в пределах своего рабочего времени, то вопрос решается положительно. Заведующие фельдшерским здравпунктом должны работать акушером, фельдшером, медицинской сестрой. Заведующий фельдшерско-акушерским пунктом должен работать фельдшером, медицинской сестрой. Заведующий медицинским пунктом – фельдшером, медицинской сестрой.
Если в трудовой книжке не указана должность «акушерка», а лишь «заведующий фельдшерским здравпунктом», то период профессионального стажа подтверждается приказом, который издается при приеме на работу согласно штатному расписанию. Если в приказе также указано «заведующий фельдшерским пунктом», то вопрос решается отрицательно. Такой период работы нельзя зачесть в профессиональный стаж.
ПРЕДУСМОТРЕНО ПЕРЕЧНЕМ
Допустим, в трудовую книжку внесена запись: «Горбольница N 1, принята на работу в качестве фельдшера». Так как специальности «фельдшер» и «акушерка» предусмотрены Перечнем только в здравпунктах и фельдшерско-акушерских пунктах (кроме отделений хирургии), вопрос решаем положительно при условии, когда в штатном расписании горбольницы N 1 выделен кабинет и предусмотрена соответствующая должность.
Льготный порядок исчисления профессионального стажа медицинским работникам выглядит следующим образом. Если работа протекала в городе, сельской местности и поселке городского типа, то стаж считается один год работы за 1 год 3 месяца. Сельская местность и поселок городского типа права на льготы не дают. В отделениях хирургического профиля, анестезиологии-реанимации, реанимации и интенсивной терапии, патологоанатомическом и отделах всех наименований судебно-медицинской экспертизы профессиональный стаж начисляется так: год работы за 1 год и 6 месяцев. Если работа протекала в сельской местности и поселке городского типа в хирургии, тогда льготы еще выше: год работы за 1 год 9 месяцев. Требования при назначении пенсий предусматривают занятость в течение полного дня с 1.11.1999 г., до этой даты – независимо от выполненного объема работ, но при условии зачисления на штатную должность. Исключение составляют главные медицинские сестры, они подтверждают полную занятость за весь период работы.
При исчислении профессионального стажа педагогическим работникам учитывается выполнение нормы учебно-педагогической нагрузки, установленной за ставку заработной платы с 1.09.2000 г. Исключение составляют музыкальные руководители, они подтверждают выполнение нормы за весь период работы. Директора и заместители пользуются правом на досрочную пенсию, если их деятельность связана с образовательным процессом. То же касается руководителей и их заместителей, если ими ведутся одна или несколько образовательных программ и занятия с воспитанниками.
НАГРУЗКА ДОЛЖНА БЫТЬ НЕ МЕНЕЕ...
Руководители общеобразовательных учреждений должны вести не менее 240 часов в год, среднего профессионального образования – 360 часов. Заместителю директора подобное требование не предъявляется, как и учителю начальных классов, а также учителю, работающему в сельской местности. Причем они должны быть приняты на полную ставку. Воспитатель групп продленного дня не пользуется правом на досрочную пенсию, так как его должность в школе не предусмотрена.
Должность педагога, педагога-воспитателя, медсестры ясельной группы засчитывается в стаж до 1.01.1992 г., помощника директора по режиму, старшего дежурного по режиму, дежурного по режиму, организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми, воспитателя-методиста, инструктора слухового кабинета, родителя-воспитателя – до 1.11.1999 г.
Работа за период с 1.11.1999 г. в вечерних открытых общеобразовательных учреждений, центрах образования, образовательных учреждениях среднего профессионального образования засчитывается в профессиональный стаж, если возраст не менее 50 процентов обучающихся детей составляет 18 лет.
Работа должна подтверждаться документально (лицензия с приложением документа о количестве обучающихся очно, заочно, вечерне в возрасте до 18 лет). Работа в школе-гимназии, детском кабинете в профессиональный стаж не засчитывается, так как не предусмотрена Перечнем.
Воспитатель общежития не пользуется правом на досрочную пенсию, но если в штатном расписании, например, среднего специального учебного заведения структурно выделено общежитие и в нем предусмотрена должность воспитателя, то вопрос решаем положительно. Кружковая работа и работа в качестве пионервожатых в профессиональный стаж не засчитывается.
Производится суммирование профессионального стажа педагогического работника. Предположим, у учителя Иванова в школе N 88 – фактически 45 часов в неделю (норма - 18 часов), в школе N 45 – 0,5 ставки (72 часа - норма), его должность заместителя директора в школе N 88 составляет 0,5 ставки. В итоге получается: 45 часов : 72 часа = 0,65; 0,5 ставки + 0,65 ставки = 1,15 ставки.
Требование выполнения нормы учебно-педагогической нагрузки, установленной за ставку заработной платы выполнено, то есть вопрос решается положительно.
Работа в должностях, указанных в п. 2 Перечня, предусмотренных для учреждений дополнительного образования детей за периоды, начиная с 1.01.2001 г., засчитывается в педагогический стаж при наличии одновременно 2 условий:
1. На 1.01.2001 г. у лица имеется стаж в должностях и учреждениях, указанных в Перечне (кроме п. 2), продолжительностью не менее 16 лет 8 месяцев.
2. У лица имеется факт работы (независимо от ее продолжительности в период с 1. 11. 1999 г. по 31.12.2000 г.) в должностях, указанных в п. 2 для учреждений дополнительного образования.