Если не сохранились данные о заработке

Когда я вышел на заслуженный отдых, мне начислили минимальную пенсию, так как предприятие обанкротилось и не передало документы о заработке в архив. Судя по всему, Пенсионный фонд не учел эти данные. Что делать?

Владимир Шмальц.

Александр Алексеев, заместитель начальника УПФР в Орске.

– К сожалению, подобная ситуация не редкость. С 1986 по 1995 год документы о стаже и заработке сотрудников коммерческих организаций чаще всего не передавались в архивы. Ситуация усугубляется тем, что законодательных актов о том, как следует поступать работнику в случае отсутствия в архивах документов о заработке, нет. Предусмотрены лишь процедуры подтверждения страхового стажа. А вот насчет подтверждения размера заработка нормативных документов нет.

Пенсионный фонд придерживается твердой позиции, что необходимые сведения о зарплате должны быть представлены работодателем либо архивным учреждением на основании данных лицевого счета, расчетно-платежных ведомостей и прочего. 

Решить эту проблему довольно сложно. Но в отдельных случаях гражданину рекомендовано обращаться в суд с иском о требовании возмещения причиненного ущерба к должностному лицу (работодателю), не исполнившему свои обязанности по передаче документов в архив в период ликвидации предприятия.