Поможет почта

Я написала заявление на увольнение, так как нашла другую работу. Однако начальник подписать его отказался, потому что хочет, чтобы я довела до конца начатый проект. Его секретарь заявление не регистрирует. А мне через 3 недели необходимо выйти на новую работу в другом городе. Как мне быть? Как доказать, что я предупреждала работодателя об уходе за 2 недели? Марина.
На вопросы наших читателей отвечает директор кадрового агентства «Контракт» С. Рябова.
Без отметки на заявлении Вы никак не докажете, что предупредили своего работодателя о предстоящем увольнении. Советую Вам отправить заявление по почте на адрес своей организации. Письмо должно быть с уведомлением о получении и описью вложения. Себе оставьте второй экземпляр (можно ксерокопию). С момента получения работодателем Вашего заявления об увольнении начинается отсчет срока уведомления – 14 дней. Когда этот срок закончится, работодатель будет обязан издать приказ об увольнении, выдать Вашу трудовую книжку и произвести полный расчет. Если этого не произошло, на 15-й день Вы можете смело не выходить на работу и обращаться в суд.