На что жить во время сессии?

Какой отпуск положен официально трудоустроенному студенту на подготовку к экзаменам и сессию? Оплачивается ли этот отпуск?

Галина Яловая.

Ирина Назарова, главный специалист Государственного юридического бюро Оренбургской области: 

– Учебный отпуск предоставляется, если работник получает образование впервые и учится успешно, а образовательная организация имеет государственную аккредитацию. Для оформления отпуска необходимо представить работодателю заявление на отпуск и справку-вызов из образовательной организации. Форма обучения не является условием предоставления учебного отпуска, однако влияет на его оплату. При обучении по очно-заочной или заочной форме на период учебного отпуска работнику сохраняется средний заработок. Если студент учится очно, то учебный отпуск не оплачивается. 

При получении второго или последующего образования соответствующего уровня обязанность работодателя предоставлять учебный отпуск работнику законодательством не установлена. В таком случае работнику по согласованию с работодателем может быть предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск либо отпуск без сохранения зарплаты. 

Гарантии и компенсации работникам, получающим образование соответствующего уровня не впервые по инициативе работника, могут устанавливаться коллективным или трудовым договором. Аналогичное правило распространяется на работников, получающих образование впервые по не имеющим государственной аккредитации программам (часть 6 статьи 174, часть 3 статьи 176 Трудового кодекса РФ).

Фото https://staatalent.com/